Conseils fiscaux clairs : le moteur de la croissance de votre entreprise

Les performances d’une entreprise ne se mesurent pas uniquement à son chiffre d’affaires et à ses bénéfices. La fiscalité constitue aussi un élément essentiel, et la conformité en fait partie intégrante. Le respect des obligations fiscales est une priorité, mais pour faire la différence, il faut veiller à ce que la structure opérationnelle et fiscale de votre entreprise soit en harmonie avec votre stratégie de croissance.

Notre approche

Nos conseillers fiscaux connaissent parfaitement la législation en matière d’impôts directs et indirects, ainsi que la réglementation internationale. Ils fournissent des conseils personnalisés aux entreprises en matière de conformité, mais aussi sur la manière de maîtriser les risques et d’avoir recours à diverses optimisations.

Qu’il s’agisse de PME ou de grand(e)s entreprises ou groupes (locaux ou internationaux), nos équipes procèdent à une analyse approfondie de la situation fiscale de votre organisation et cherchent des solutions.

Grâce à notre approche proactive, vous restez au fait de toutes les évolutions pertinentes et nous pouvons vous conseiller directement si ces évolutions risquent d’avoir un impact sur votre entreprise et vos ambitions de croissance.

Our Tax

Impôt des sociétés

Une gestion et un suivi constants est nécessaire afin de s'assurer que votre organisation respecte les obligations de la législation fiscale. Nos conseillers vous fournissent des conseils sur mesure, vous aident à remplir vos obligations déclaratives, entre autres, ou prennent en charge l'ensemble de votre processus de conformité.

TVA

Notre équipe de spécialistes de la TVA peut vous aider dans différents domaines, du conseil et de la gestion des risques à la mise en œuvre et à l'optimisation. Outre les conseils, nous offrons également de l'assistance : nous pouvons également vous aider à accomplir les formalités.

Fiscalité & TVA internationales

Si votre entreprise est déjà active à l'échelle internationale ou si vous envisagez de vous installer à l'étranger, vous souhaitez constamment maximiser vos efforts. Si la législation nationale en matière d'impôt sur les sociétés est déjà complexe, les règles étrangères et la législation fiscale internationale la rendent encore plus complexe.

Compensation & benefits

Pour recruter et fidéliser les meilleurs talents, il est essentiel de proposer des rémunérations globales optimisées et compétitives. Grant Thornton vous aide à mettre en place des rémunérations attractives, adaptées à votre activité, au profil et au niveau d'expertise de vos collaborateurs.

Impôt international indirect

Nos équipes offrent des conseils pratiques au niveau national et international. Elles vous aident à mettre en place une structure internationale de TVA, soit en soutien à votre propre service de TVA, soit sur une base entièrement externalisée.

Conformité à la TVA

Notre équipe internationale dédiée à la conformité évalue vos obligations en matière de TVA et vous conseille sur l'enregistrement le plus approprié. Elle peut vous assister dans la comptabilisation complète de la TVA belge et dans la soumission (ou la révision) des déclarations de TVA.

Prix de transfert

Nos experts vous aident à documenter vos prix de transfert et à organiser vos transactions et rapports intra-groupe. Ils conçoivent et mettent en œuvre des structures de prix de transfert, tant pour les entreprises locales qu'internationales.

Global mobility services

L'emploi international est devenu une pratique courante dans les politiques de ressources humaines d'aujourd'hui. Néanmoins, il soulève plusieurs questions, tant pour l'expatrié que pour l'employeur. Un permis de travail est-il nécessaire ? Quel est le droit du travail et de la sécurité sociale applicable ? ...

Private client services

Les entreprises familiales sont des générations d'entrepreneurs qui construisent leur organisation au fil des années et des générations, prenant souvent des risques personnels pour réaliser leurs ambitions de croissance. Nos conseillers comprennent que pour une entreprise familiale, les priorités sont différentes et que votre entreprise a souvent plus d'importance.