Gerelateerde artikelen
Meer artikelen
Nieuwe Vlaamse regels rond ketenaansprakelijkheid bij illegale tewerkstelling vanaf 2026
LegalVanaf 2026 verstrengt Vlaanderen de ketenaansprakelijkheid, met een scherpere zorgvuldigheidsplicht voor specifieke risicosectoren. Aannemers en opdrachtgevers moeten documenten opvragen, geldigheid controleren en ontbrekende gegevens melden via het digitaal loket. Deze regels zijn een belangrijk aandachtspunt binnen onze legal‑communicatie en worden opgenomen in newsletters en interne afstemming.
Nieuwe Vlaamse regels rond ketenaansprakelijkheid bij illegale tewerkstelling vanaf 2026
Legal"Vlaanderen voert vanaf 2026 strengere regels in rond ketenaansprakelijkheid bij illegale tewerkstelling. Aannemers en opdrachtgevers worden strafrechtelijk aansprakelijk als zij onvoldoende controleren of hun onderaannemers buitenlandse werknemers legaal tewerkstellen. De nieuwe wetgeving legt een uitgebreide zorgvuldigheidsplicht op, met verplichte documentatie en meldingsplicht aan de sociale inspectie. Niet-naleving kan leiden tot zware boetes of gevangenisstraffen."
Opzegging van een arbeidsovereenkomst (update): zaterdag blijft toch een werkdag
socialIn een vorig artikel deelden we mee dat vanaf 1 januari 2023 werkdagen alle andere dagen zijn dan wettelijke feestdagen, zondagen en zaterdagen. Zaterdag zou bijgevolg door een wijziging in het Burgerlijk Wetboek niet langer beschouwd worden als een werkdag.
